働き方改革対応セミナー開催のご案内

「働き⽅改⾰関連法」が4月1日より施行されました。「⻑時間労働の是正」「多様で柔軟な働き⽅の実現」「雇⽤形態に関わらない公正な待遇の確保」を3本柱としています。特にも、長時間労働規制については、30万円以下の罰則規定も設けられており、就業規則の改定や36協定の様式変更等、中小企業においても、その対応には万全の事務体制とコンプライアンスが求められています。
中小企業においては、令和元年度末まで猶予措置が取られているものの、法改正に伴い、就業規則の改定や36協定届の様式変更等の事務手続きが発生することに鑑み、県内中小企業組合と傘下組合員企業が円滑に対応するための実務についてご理解を深めて頂くことを目的に、標記セミナーを開催することと致しました。

1.開催日時:令和元年8月7日(水)14:00~17:00
2.開催場所:「アートホテル盛岡(旧:ホテル東日本盛岡)」 末広の間
(盛岡市大通3丁目3−18 ℡:019-625-2131)
3.テーマ及び講師
テーマ①: 「働き方改革」を実現するための具体的手法
講 師:(一社)働き方改革支援コンサルタント協会 代表理事 萩原 京二 氏
テーマ②:「働き方改革推進支援センターのご活用について」
講 師:岩手働き方改革推進支援センター 派遣講師
4.参加申し込み
別紙チラシ裏面の参加申込書にご記入の上、FAX又は郵送にて申し込みください。

●お問合せ先:連携支援部(担当:菅原)
Tel:019-624-1363、FAX:019-624-1266

働き方改革セミナー チラシ